Příběhy zaměstnanců

předchozí příběh další příběh

Martina Sobolová

Senior specialista v oddělení nákupu
Do HMMC nastoupila 22.8. 2011

„Všechny situace mají nějaké řešení.“

Jedním z mých prvních pracovních cílů během studií na vysoké škole bylo zařadit se do procesu v nadnárodní automobilové společnosti a tam si pomalu vytvořit svoje místo a prostor pro seberealizaci. Po 4 letech ve společnosti HMMC můžu říci, že se mi daří plnit si svůj cíl a můžu tak postupovat v tomto turbulentním prostředí.

Práce v oddělení nákupu je dynamická a rozmanitá. Každý z nás musí denně zvládnout proplout množstvím požadavků a novými stresujícími situacemi. Každopádně tyto skutečnosti jsou pro mě motorem a zároveň oblastí, kde se s kolegy snažíme najít různé způsoby, jak usnadnit nákupní proces, zharmonizovat požadavky výroby s našimi procedurami a dospět tak ke vzájemné souhře. Firmu však netvoří jen proces, postupy a samotná výroba. Velkou předností naší firmy jsou lidé, kolegové, kteří jsou nejen pro mě stabilizátorem jakékoliv stresové situace.

Martina Sobolová - HMMC

Ondřej Galuszka

Senior specialista v oddělení kontroly kvality
Do HMMC nastoupil 1. 7. 2008

„Všechny nové věci beru jako výzvu.“

Rozhodnutí přerušit studium a ve 22 letech se začít naplno věnovat zajímavé práci v oboru bylo pro můj pozdější profesní i osobnostní rozvoj zásadní. Veliký krok do neznámého, avšak dynamického a moderního prostředí, které bylo tvořeno převážně mladým mezinárodním kolektivem, byla přesně ta výzva, kterou jsem tehdy hledal.

Počátky mé profesní kariéry ve výrobním závodě HMMC byly spojeny se školením ve vývojových centrech a výrobních závodech v Jižní Koreji. Spolupráce s vývojáři, využívání nejmodernějších technologií v praxi a metodické vedení nadřízených mi pomohlo k získání potřebných zkušeností pro práci inženýra elektronických systémů v oddělení kontroly kvality finální montáže. Již po několika měsících v HMMC jsem se aktivně podílel na zahájení sériové výroby modelu i30 první generace a v následujících letech také na vývoji, testování a postupném uvedení do výroby sedmi po sobě jdoucích projektů zaměřených na kvalitu, design, montáž a specifikaci. Tyto projekty byly pro náš závod klíčové.

Zaměstnavatel mi taktéž umožnil pokračovat ve vysokoškolském studiu dálkovou formou a dokončit tedy potřebné vzdělání.

Musím se přiznat, že ani po sedmi letech působení ve výrobním závodě HMMC pro mě práce není nudná či stereotepní. V rámci kariérního růstu se totiž vyvíjela i moje náplň práce. Po letech zkušeností s testováním kvality celého vozidla se v současné době specializuji na kvalitu dílů. Široký profesní rozvoj, práce na nových projektech s nejmodernějšími technologiemi a podpora celého týmu jsou důvody, proč mě práce v HMMC stále naplňuje.

Ondřej Galuszka -HMMC

Renata Zjavková

Operátor v oddělení převodovkárny
Do HMMC nastoupila 28. 6. 2010

„Beru život tak, jak přichází.“

Když jsem dostala nabídku pracovat pro HMMC, byla jsem ještě na mateřské dovolené. Práce mě zaujala natolik, že jsem ji hned přijala. Mám ráda práci v kolektivu a ráda se učím nové věci. A tohle všechno jsem v této příležitosti viděla. Nyní jsem ve firmě více než pět let a neuvažuji o změně. V HMMC mám vše, co chci a potřebuji.

O převodovkárně si lidé myslí, že je to převážně robotizovaná hala, ale je tomu právě naopak. Aktuálně ovládám čtyři pozice, kde mám na starosti skládání různých částí převodovky. Práce na této hale je sice pro ženu fyzicky náročnější, ale i tak tuto práci zvládám a baví mě. Velkou motivací pro mě je, že když se vyskytne problém, dokážeme ho jako kolektiv na 100 % zvládnout. Za nejdůležitější považuji pracovat zodpovědně a kvalitně. Domů odcházím s čistou hlavou za rodinou a manželem, kteří jsou pro mě tím hlavním.

Renata Zjavková - HMMC

Petr Michalec

Operátor v oddělení svařovny
Do HMMC nastoupil 1. 11. 2012 jako agenturní zaměstnanec
Kmenovým zaměstnancem se stal 10. 8. 2015

„Dělat to nejlepší a jít si za svým.“

Vyučil jsem se v oboru klempíř a předtím než jsem začal v Hyundai, byly moje pracovní začátky trochu rozporuplné. Začínal jsem pracovat v různých skladech, pracoval jsem venku v zimě a vesměs za málo peněz. Pomalu jsem si začal vyčítat, proč jsem se neučil líp a nešel dál studovat.

O práci v Hyundai jsem se dozvěděl od svých známých. Zavolal jsem do pracovní agentury a domluvil si pohovor. Jelikož jsem měl blízko k plechům, dostal jsem nabídku práce na hale svařovny, kde pracuji doposud. Když to porovnám s mou předchozí prací ve skladu, tak je to opravdu velký posun. Jsem rád, že se mi v tomto roce podařilo dostat do kmene. Je to tím, že se snažím odvádět svou práci dobře. Aktuálně pracuji ve tříčlenném týmu a mým úkolem je hlídat a nastavovat robota, který svařuje podběhy. Než jsem ale přešel na tuto pozici, zakládal jsem díly.

O další změně nepřemýšlím, protože v tuto chvíli je mým hlavním cílem zabezpečit rodinu. S manželkou čekáme dítě.

Petr Michalec - HMMC

Jiří Hubík

Vedoucí směny v oddělení finální montáže
Do HMMC nastoupil 9. 1. 2012

„Dobře vykonáno je vždy lepší než dobře řečeno.“

Pracuji v HMMC od ledna 2012 a od té doby se můj profesní vývoj posunul obrovským tempem. Především to bylo díky podmínkám, které práce v HMMC umožňuje. A jednou z nich je i intenzivní program vzdělávání, který firma realizuje.

Práce mě neuvěřitelně naplňuje, prakticky denně čelím novým výzvám. Mám možnost spolupracovat s celou řadou skvělých lidí, což mě obohacuje a posouvá neustále dopředu.

V této práci se také odráží můj zájem o techniku a automobily.

Za poměrně krátkou dobu jsem se dostal na pozici vedoucího směny na oddělení finální montáže, a přestože je to práce opravdu velmi náročná, tak si ji užívám. Nyní zodpovídám za plynulý chod celé směny a za plnění jejích výrobních cílů. Mezi mé povinnosti mimo jiné patří zajištění reportování kvalitativních problémů a plnění úkolů, které obdržíme od našeho vedení.

Podmínky v této společnosti mi umožňují zužitkovávat pozitivní myšlení a touhu po seberealizaci. To, že se každý den těším do práce, má pozitivní dopad i na můj osobní život. Za těchto okolností je to jen radost chodit do práce a přeji každému, aby to taky tak měl.

Jiří Hubík - HMMC

Miroslav Kováčik

Group leader v oddělení lakovny
Do HMMC nastoupil 4. 8. 2008

„Cestu si buď najdu, nebo si ji udělám.“

Když jsem po škole s elektrotechnickým zaměřením začínal svoji pracovní kariéru, bylo to v jedné ostravské firmě. Tam jsem se naučil pracovat s roboty a barvami. V té době firma Hyundai nabízela mnoho příležitostí ve výrobním procesu, a jelikož jsem se chtěl dál zlepšovat, rozhodl jsem se, že to zkusím. V srpnu 2008 jsem nastoupil do oddělení lakovny jako operátor robotů a mohl tak pokračovat v tom, s čím jsem už pracoval. Měl jsem možnost učit se od korejských a japonských výrobců robotiky a výsledkem je i to, že některé z mých programů jsou dodnes využívány k lakování karoserií. Vnímám to jako výsledek mé dobré práce.

Protože se rád učím novým věcem a hledám nové výzvy, v únoru 2012 jsem se stal vedoucím skupiny čítající 30 zaměstnanců. Jsem stále věrný robotice, ale stejně tak rád pracuji s lidmi, a důsledkem toho je, že se mi podařilo zorganizovat tým, který vytvořil speciální záchranný systém pro případ výpadku některého z robotů. Za toto zlepšení jsem byl oceněn jako stříbrný zaměstnanec pro rok 2014.

V současné době se snažím zlepšit komunikaci se svými zaměstnanci a vytvořit jim pokud možno příjemnější prostředí pro práci. Dále se účastním mnoha školení, která dále zlepšují mé dovednosti. Osobně si myslím, že Hyundai je zaměstnavatel, u kterého najde uplatnění každý snaživý člověk.

Miroslav Kováčik - HMMC